Hommes et entreprises
Qualification
Des salariés de la métallurgie à l’honneur
Béatrice Becherini | 10 mai 2011 | Sud-Ouest
Dès septembre 2009, First Aquitaine Industries (FAI) a mis en œuvre un ambitieux plan de formation pour aider ses salariés à renforcer leurs compétences techniques, connaissances de base et accroître leurs atouts d’employabilité. À ce jour, le service de formation de FAI, avec l’aide des organismes Apave, Afpa, Afpi Sud-Ouest et le Greta de Bordeaux, a formé quelque 800 personnes, soit plus de 100 000 heures pédagogiques.
Parmi cette population, 161 personnes ont obtenu un diplôme de l’Éducation nationale, un titre professionnel ou encore un certificat de qualification paritaire de la métallurgie. La performance prend une valeur particulière car 67 participants n’avaient aucune qualification antérieure.
Cette valorisation du savoir-faire des salariés de FAI est porteuse d’une nouvelle dynamique professionnelle. Elle s’inscrit également dans le cadre de la mise en œuvre de nouveaux projets industriels par leur entreprise. Financé par l’entreprise, l’Europe, l’État, le Conseil régional d’Aquitaine et l’Opcaim, le plan de formation a désormais atteint le milieu de sa première phase et il se poursuivra jusqu’en septembre 2011.
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